Kies uw gewenste cookie instellingen

Deze cookies zijn noodzakelijk om de website te laten functioneren.

Deze website maakt gebruik van cookies voor het bijhouden van anonieme statistieken.

Deze website mag daarnaast ook gebruik maken van cookies die onder meer het delen via sociale netwerken mogelijk maken.

Om optimaal te kunnen functioneren maakt deze website gebruik van cookies. Lees onze privacyverklaring voor meer informatie.

Cookies toestaan Instellingen kiezen

Coaching

Uw werk roept soms prangende vragen op. Soms heeft u dan behoefte aan een deskundige blik van buitenaf, een duw(tje) in de rug, of simpelweg nieuwe kennis of ervaring met ander gedrag. Individueel of in teams.

Onze coaches helpen u verder. Altijd op maat, altijd kort maar krachtig, en uiteraard altijd in absolute vertrouwelijkheid.

 

Onze coaches hebben veel ervaring in het bedrijfsleven en het onderwijs. We werken niet alleen als coach, maar geven ook training en begeleiden organisaties bij veranderingstrajecten. We hebben daardoor een brede kijk op organisaties en op de uitdagingen van onze cliënten.

 

4 mogelijke thema's bij coaching

Wij coachen individuen en groepen onder meer bij deze thema’s.

 

  • Ontwikkelen in uw werk
    Bijvoorbeeld: u wilt of moet uw werk beter doen, of u wilt meer plezier beleven in uw werk. U wilt uw doelen beter leren bereiken of beter om leren gaan met anderen. U wilt beter opgewassen zijn tegen de stress die werk soms met zich meebrengt.

 

Het coachingstraject 'De eerste 90 dagen van een leidinggevende' is een kort begeleidingstraject om het succes van benoemde kandidaten te vergroten. 

 

  • Ontwikkelen in uw loopbaan
    Bijvoorbeeld: u wilt of moet van baan veranderen en u wilt weten hoe u dat aan moet pakken. U wilt ontdekken of ander werk beter bij u past. Of misschien wilt u uw privéleven en werkleven beter in balans leren brengen.

  • Ontwikkelen van uw leiderschap en effectiviteit
    Bijvoorbeeld: u wilt leren om effectiever te beïnvloeden of leiding te geven. U wilt beter om leren gaan met bedrijfspolitiek en machtsverhoudingen. U wilt misschien groeien in het samenwerken met anderen binnen uw organisatie.

  • Ontwikkelen met uw team
    Bijvoorbeeld: u en uw team willen effectiever met elkaar en met anderen om leren gaan. U wilt elkaars verwachtingen beter leren kennen en als mens naar elkaar toegroeien. Misschien wilt u gezamenlijk uw visie en strategie doorontwikkelen of samen beter sturing leren geven aan uw organisatie.

Wij zijn zo snel mogelijk overbodig

Wij coachen vanuit het principe 'doen wat werkt', doelgericht. Daarom coachen we niet langer dan nodig is. Veel coachingstrajecten bestaan uit 4 tot 8 gesprekken. De frequentie, duur, aanpak en oefeningen stemmen we samen met u persoonlijk af. En zit de locatie of afstand in de weg, dan kunnen we coachen via gepaste digitale media, zoals e-mail of teleconferencing.

Verder dan verbetering

BeteoR helpt u ook met coaching om verder dan verbetering te gaan. Uw individuele mogelijkheden, de kwaliteiten van uw team, het potentieel van uw organisatie: met onze coaches ontwikkelt u het verder. Maak samen met ons het blijvende verschil.

 

Praat verder met onze coaches